医療法人医仁会は、女性活躍推進法に基づき、労働者301人以上の事業所として以下のとおり情報の公表をおこないます。
医療法人医仁会
2023年度公表事項 | 実績 | |
男女別の再雇用または中途採用の実績 | 男性 | 26人 |
女性 | 55人 | |
男女の賃金の差異 | (男性の賃金に対する女性の賃金割合) | |
全労働者 | 66.40% | |
正社員 | 57.10% | |
パート等 | 79.30% | |
男女別の育児休業取得率 | 男性 | 62.5% |
女性 | 100% | |
<付記事項> ・対象期間:事業年度(2023年4月1日~2024年3月31日) ・パート等:パートタイマー従業員、契約社員、アルバイト |
【参考】
労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表 | |||
正規雇用の中途採用比率 | 2021年度 | 2022年度 | 2023年度 |
47% | 51% | 69% |